Resumen de noticias: falta grave del trabajador, asignación familiar, mujer trabajadora

"Supuesto de falta grave"
El Tribunal Constitucional ha establecido que no contar con título profesional cuando este sea requisito para acceder al puesto de trabajo que se ocupa, constituye falta grave del trabajador sancionable con el despido.
Fuente:
El Peruano

"MTPE absuelve consultas sobre gratificaciones y asignación familiar"
Según el MTPE, los empleadores deben considerar la remuneración al 30 de junio para la gratificación de Fiestas Patrias y la remuneración al 30 de noviembre para la gratificación de Navidad. Asimismo, no es correcto pagar la asignación familiar en forma proporcional a los días trabajados, sino que debe pagarse el monto completo, aun cuando el trabajador hubiera laborado un solo día en el mes, siendo computable para beneficios sociales y el pago de aportaciones que corresponda.
Fuente:
El Peruano

"Fuerza laboral femenina impulsa crecimiento de la PEA"
El mayor acceso a puestos de empleo y el menor número de hijos han motivado que muchas peruanas estén ingresando al mercado laboral, principalmente, en sectores como comercio y servicios.
Fuente:
El Comercio

Nota:
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