Hasta ayer los técnicos de los Ministerios de Economía y Trabajo continuaban afinando los detalles del Programa Especial de Reconversión Laboral, que se constituirá en una las principales herramientas del gobierno para atenuar el impacto de la crisis en el empleo. Según el viceministro del Empleo, Javier Barreda, el ambicioso plan, que busca beneficiar en una primera etapa a 27.000 trabajadores, arrancará a más tardar a fines de marzo.
¿Pero, en qué consiste exactamente este programa y en qué sectores pondrá énfasis? El objetivo —explicó el viceministro— es que los trabajadores que están perdiendo sus puestos en los sectores más golpeados por la crisis, sean capacitados con el fin de ser reubicados en otros sectores de la economía que no se verán tan afectados (como construcción), y que otro porcentaje pueda ser entrenado para autoemplearse.
Para ello —detalló Barreda—, el Poder Ejecutivo oficializará en breve un decreto supremo, que además de dar luz verde al programa, autorizará una primera transferencia de S/.30 millones para poder ejecutarlo. “Nosotros nos encargaremos de organizar y brindar el presupuesto para el funcionamiento del programa y entidades como Senati y Sencico, verán todo el tema de capacitación”, señaló.
Cómo acceder al programa
1 Un camino para acceder al programa de reconversión laboral consiste en que el trabajador que resulte despedido acuda a la ventanilla única del Ministerio de Trabajo para que sea evaluado. Este paso incluye una verificación de su capacidad e historia laboral. Tras esta acción, se verá si recibe capacitación o es entrenado para que pueda autoemplearse.
2 La otra alternativa es que la empresa presente una solicitud y demuestre su superávit laboral. Luego, el ministerio evaluará el caso y entregará un bono a los trabajadores para que puedan ser colocados en los programas —por ejemplo, de reforestación— que también están próximos a implementarse.
3 Para evitar una filtración del programa y que resulte viable, el ministerio definirá una lista de beneficiados.
4 En este padrón se incluirán algunas cláusulas y detallará qué empresas y tipos de trabajadores podrán acceder a la reconversión laboral.
¿Pero, en qué consiste exactamente este programa y en qué sectores pondrá énfasis? El objetivo —explicó el viceministro— es que los trabajadores que están perdiendo sus puestos en los sectores más golpeados por la crisis, sean capacitados con el fin de ser reubicados en otros sectores de la economía que no se verán tan afectados (como construcción), y que otro porcentaje pueda ser entrenado para autoemplearse.
Para ello —detalló Barreda—, el Poder Ejecutivo oficializará en breve un decreto supremo, que además de dar luz verde al programa, autorizará una primera transferencia de S/.30 millones para poder ejecutarlo. “Nosotros nos encargaremos de organizar y brindar el presupuesto para el funcionamiento del programa y entidades como Senati y Sencico, verán todo el tema de capacitación”, señaló.
Cómo acceder al programa
1 Un camino para acceder al programa de reconversión laboral consiste en que el trabajador que resulte despedido acuda a la ventanilla única del Ministerio de Trabajo para que sea evaluado. Este paso incluye una verificación de su capacidad e historia laboral. Tras esta acción, se verá si recibe capacitación o es entrenado para que pueda autoemplearse.
2 La otra alternativa es que la empresa presente una solicitud y demuestre su superávit laboral. Luego, el ministerio evaluará el caso y entregará un bono a los trabajadores para que puedan ser colocados en los programas —por ejemplo, de reforestación— que también están próximos a implementarse.
3 Para evitar una filtración del programa y que resulte viable, el ministerio definirá una lista de beneficiados.
4 En este padrón se incluirán algunas cláusulas y detallará qué empresas y tipos de trabajadores podrán acceder a la reconversión laboral.
Fuente:
http://www.elcomercio.com.pe/impresa/notas/marzo-empieza-plan-reconversion-laboral/20090224/250399
favor indicarme si este es un pasivo laboral
ResponderEliminaro es un pasivo especial